Пенсионный фонд в Кургане: особенности деятельности, режим работы, адрес

Государство и общество

– Магазины электроники 18.

Адреса и часы работы отделений [ 23 ]

АдресВремя работыТелефон
2-мкр.,10/I
(прием пенсионеров по вопросам перерасчета и выплаты пенсий)
понедельник – пятница с 8.00 до 17.00 перерыв на обед с 12.00 до 13.00(3522) 46-02-76Добавить отзыв
Половинский район, с. Половинное, ул. Ленина, д.6 «б»
(Отдел ПФР в Половинском районе)
понедельник – пятница : с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35238) 9-17-45Добавить отзыв
р.п. Каргаполье, ул.Гагарина, 2а
(УПФР в Каргапольском районе)
понедельник – пятница: с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35256) 2-23-62Добавить отзыв
р.п. Лебяжье, ул. Лукияновская, 64
(УПФР в Лебяжьевском районе)
понедельник – пятница: с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35237) 9-19-59Добавить отзыв
р.п. Мишкино, ул. Почтовая, 7/II
(УПФР в Мишкинском районе)
понедельник – пятница: с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35247) 2-22-76Добавить отзыв
р.п. Юргамыш, ул.Соседовой д.23
(УПФР в Юргамышском районе)
понедельник – пятница : с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35248) 9-17-44Добавить отзыв
р.п.Варгаши, ул.Социалистическая, д. 108/2
(УПФР в Варгашинском районе)
понедельник – пятница: с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35233) 2-15-69Добавить отзыв
с. Альменево ул. Ленина, 101
(Отдел ПФР в Альменевском районе)
понедельник – пятница : с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35242) 9-25-53Добавить отзыв
с. Белозерское, ул. Карла Маркса, д. 16
(УПФР в Белозерском районе)
понедельник – пятница: с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35232) 2-95-80Добавить отзыв
с. Глядянское, ул. Ленина, 97
(УПФР в Притобольном районе)
понедельник – пятница : с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35239) 9-18-64Добавить отзыв
с. Звериноголовское, ул. Луначарского, 21
(Отдел ПФР в Звериноголовском районе)
понедельник – пятница: с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35240) 2-13-01Добавить отзыв
с. Кетово, ул. Космонавтов, 41
(УПФР в Кетовском районе)
понедельник – пятница: с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35231) 23-950, 23-221Добавить отзыв
с. Мокроусово, ул. Советская, 35
(Отдел ПФР в Мокроусовском районе)
понедельник – пятница: с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35234) 9-12-95Добавить отзыв
с. Целинное, ул.Советская, 68
(УПФР в Целинном районе)
понедельник – пятница : с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35241) 2-10-35Добавить отзыв
с. Частоозерье, улица Школьная дом 22
(Отдел ПФР в Частоозерском районе)
понедельник – пятница: с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35230) 9-15-71Добавить отзыв
с.Сафакулево, ул. Ленина, 2
(Отдел ПФР в Сафакулевском районе)
онедельник – пятница: с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35243) 2-18-47Добавить отзыв
с.Шатрово, ул.Кирова 16
(УПФР в Шатровском районе)
понедельник – пятница: с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00(35257) 9-13-58Добавить отзыв
ул. 4-ая Больничная, 10/ I
(УПФР в г. Кургане)
понедельник, среда, пятница : с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00 вторник, четверг: с 8.00 до 12.00(3522) 46-02-76Добавить отзыв
ул. 4-ая Больничная, 10/I
(Клиентская служба УПФР в г. Кургане Курганской области)
понедельник – пятница с 8.00 до 17.00 перерыв на обед с 12.00 до 13.0046-02-76Добавить отзыв
ул. Зорге, 15
(Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Курганской области.)
понедельник – пятница: с 8.00 до 17.00 часов, перерыв на обед с 12.00 до 13.00 часов(3522) 44-07-69, 44-02-73, 48-80-75Добавить отзыв
ул. К. Мяготина, 62 б
(прием пенсионеров по вопросам перерасчета и выплаты пенсий)
понедельник – пятница с 8.00 до 17.00 перерыв на обед с 12.00 до 13.00Добавить отзыв
ул. Свердлова,7
(прием пенсионеров по вопросам перерасчета и выплаты пенсий)
понедельник – пятница с 8.00 до 17.00 перерыв на обед с 12.00 до 13.00Добавить отзыв
ул. Томина, 61
(УПФР в г. Кургане)
понедельник, среда, пятница : с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00 вторник, четверг: с 8.00 до 12.00(3522) 46-02-76Добавить отзыв

Также компания «ПФР Пенсионный Фонд» имеет представительства в следующих населенных пунктах Российской Федерации: Далматово, Катайск, Куртамыш, Макушино, Петухово, Шадринск, Шумиха, Щучье.

Кургане понедельник, среда, пятница с 8.

Клиентская служба ПФР

Клиентская служба ПФР.

Пенсионные фонды в Кургане и Курганской области: адреса отделов, номера телефонов и режимы работы

Пенсионный фонд РФ — это наибольшая государственная организация, занимающаяся выдачей разнообразных видов социальной поддержки россиянам. ПФР РФ занимается выделением пенсий, а также обеспечивает права россиян на их предоставление и получение. более детально это можно разузнать, посетив официальный сайт пенсионного фонда Российской Федерации.

Местоположение отделов пенсионного фонда в Кургане и Курганской области.

ЦЕНТР ПФР ПО ВЫПЛАТЕ ПЕНСИЙ В КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ Выписка ЕГРЮЛ с ЭЦП ФНС

читать далее.

Как получить больше пенсионных баллов

Количество заработанных пенсионных баллов напрямую зависит от заработной платы, при этом речь идёт об официальной – «белой» заработной плате. Чем продолжительнее страховой стаж, тем больше будет сформировано пенсионных баллов, так как они начисляются за каждый год трудовой деятельности.

Согласно изменениям в законодательстве, вступившим в силу с 1 января 2019 года, возраст, по достижении которого возникает право на социальную пенсию по старости, повышается на 5 лет с 65 до 70 лет для мужчин и с 60 до 65 лет для женщин.

Вход в личный кабинет ПФР Курганской области

Шаг 1. Для авторизации в кабинете ПФ РФ перейдите по адресу http://www.pfrf.ru/ посредством своего компьютера. Откроется страница, на которой посетителю будет предложено несколько разделов.

Шаг 2. Найдите пункт «Личный кабинет гражданина», предназначенный для переадресации на страницу авторизации. Нажмите по соответствующей ссылке и на новой странице щелкните «Вход».

Шаг 3. Поскольку ЛК ПФ РФ не обладает собственной системой авторизации, вход осуществляется через сервис Государственных услуг. Здесь пенсионеру требуется указать мобильный телефон или почту в качестве логина. Затем ввести пароль и нажать клавишу «Войти».

Шаг 4. Альтернативный способ входа подразумевает указание номера СНИЛС с паролем. После указания персональных идентификаторов откроется станица личного кабинета, где пользователь сможет совершать необходимые операции со своим лицевым счетом.

Откроется страница авторизации, где пользователю будет предложено указать идентификаторы.

Электронный полис Е-ОСАГО

При первом входе на дисплее может появиться предупреждение о несовпадении данных в профиле ЕСИА с анкетными данными в ПФР.

Последние федеральные новости по соцподдержке

Пенсии по инвалидности можно будет назначать без заявлений. Об этом заявил глава Пенсионного фонда Максим Топилин на встрече с президентом.

Недвижимость одиноких пенсионеров может передаваться в государственный фонд. С такой инициативой, как пишут “Известия”, выступил Союз потребителей России.

Депутаты Московской городской думы не поддержали отмену повышения пенсионного возраста. Соответствующее решение было принято 22 июля на заседании законодательного собрания столицы, передаёт корреспондент “ИА REGNUM”.

Авторы в доступной форме излагают сложные теоретические и практические аспекты социальной защиты жизни, здоровья.

Доплата к пенсии (13.11.2015г.)

День открытых дверей (24.06.2015г.)

Единовременная выплата средств МСК (12.05.2015г.)

Апрельское повышение пенсий (30.03.2015г.)

Право выбора (25.02.2015г.)

2014 год

Отделение Пенсионного фонда РФ по Курганской области напоминает, что с 1 января 2013 года неработающим пенсионерам, у которых размер материального обеспечения ниже прожиточного минимума пенсионера в регионе, будет установлена федеральная социальная доплата. Прожиточный минимум пенсионера в Курганской области на 2013 год определен в размере 5747 руб. Для сравнения: в 2012 году он составлял 5077 рублей. Соответственно, с 01.01.2013 года в Курганской области неработающим пенсионерам, у которых размер материального обеспечения ниже 5747 руб., будет установлена федеральная социальная доплата к пенсии, с тем, чтобы размер их материального обеспечения достиг величины прожиточного минимума пенсионера в Курганской области (5747 руб.). А тем пенсионерам, которые уже являлись получателями данной выплаты, будет произведен пересмотр её размера. Выплата федеральной социальной доплаты производится одновременно с выплатой пенсии и других социальных выплат.

Информация для индивидуальных предпринимателей по уплате взносов с 2014 года Федеральным законом от 23.07.2013г. № 237-ФЗ внесены изменения в порядок расчета фиксированного размера страхового взноса по обязательному пенсионному страхованию.

Изменения по уплате страховых взносов в 2014 году Плательщикам страховых взносов следует учитывать, что за периоды до 01.01.2014 года суммы страховых взносов, зачисляемых в ПФР на выплату страховой и накопительной частей трудовой пенсии, уплачиваются по прежним кодам бюджетной классификации (КБК), установленным на 2013 год. В 2014 году КБК по всем видам платежей, администрируемых ПФР, остаются прежними, не изменяются.

Информация для работодателей: разработка новой формы отчетности В целях подготовки к реализации проекта Дорожная карта «Совершенствование администрирования страховых взносов», направленного на совершенствование и оптимизацию системы администрирования страховых взносов и создание комфортных условий для плательщиков страховых взносов при подготовке и сдаче отчетности по начисленным и уплаченным страховым взносам, а также сведениям индивидуального (персонифицированного) учета, и усовершенствование и расширение электронных сервисов, разработана форма объединенной отчетности, которая будет действовать с I квартала 2014 года.

ПФ РФ приглашает работодателей к взаимодействию по вопросам назначения пенсии Пенсионный фонд России продолжает расширять практику информационного обмена с работодателями для своевременного назначения пенсии их сотрудникам. Речь идет о заблаговременном представлении в ПФР кадровыми службами документов сотрудников, которые необходимы для установления трудовой пенсии по старости, в том числе в электронном виде.

Новая версия электронного сервиса «Личный кабинет плательщика» На странице интернет-сайта ОПФР по Курганской области появился новый, удобный в использовании электронный сервис «Личный кабинет плательщика». Теперь первоначальную регистрацию можно пройти без личной явки в территориальный орган ПФР. Вход в новый режим регистрации осуществляется со страницы входа в «Личный кабинет плательщика» путем нажатия на кнопку «Регистрация».

Доплата к пенсии С 1 января 2014 года пересматривается размер федеральной социальной доплаты к пенсии. Управление Пенсионного фонда РФ напоминает, что неработающие пенсионеры, у которых общая сумма материального обеспечения ниже прожиточного минимума пенсионера в регионе, получают федеральную социальную доплату к пенсии. В подсчет общей суммы материального обеспечения пенсионера входят суммы пенсий, ежемесячной денежной выплаты (с учетом стоимости набора социальных услуг), дополнительного материального обеспечения, а также иных мер социальной поддержки (помощи), установленных законодательством Курганской области в денежном выражении.

«Мамины деньги» подросли С 1 января увеличен размер материнского (семейного) капитала. На 5% (более чем на 21 тыс. рублей) увеличились средства материнского (семейного) капитала с 1 января 2014 года с учётом темпов роста инфляции. Теперь его сумма составляет 429 тыс. 408 руб. 50 коп.

Мамины деньги подросли С 1 января увеличен размер материнского семейного капитала.

Что такое управление социальной защиты

Управление соцзащиты (бывш. СОБЕС) – это государственная организация, отвечающая за социальную поддержку, реабилитацию и денежные выплаты людям, попавшим в трудное положение.

ru support million-otkrytok.

А ГДЕ ВАША НАКОПИТЕЛЬНАЯ ПЕНСИЯ?

Корпоративные пенсионные программы.

Как добраться на общественном транспорте

  • остановка ​​Гостиница Москва

Расстояние: 100 м.

остановка Гостиница Москва.

Пенсионный фонд в Кургане: особенности деятельности, режим работы, адрес

Пенсионное обеспечение на местах осуществляют районные (городские) управления, отделы ПФР (далее — местные органы пенсионного обеспечения). В отдельных населенных пунктах райо­нов, например в крупных поселках, городах, могут учреждаться Должности уполномоченных ПФР, которые подчиняются этим органам.

Местные органы пенсионного обеспечения являются пра­вопреемниками органов социальной защиты населения района (го­рода) в части, касающейся назначения, перерасчета и выплаты трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обес­печению, а также социальных пособий на погребение умерших пенсионеров, не работавших на день смерти.

Местные органы пенсионного обеспечения непосредственно подчиняются территориальному отделению ПФР.

Именно на местные органы пенсионного обеспечения падает наибольший объем работы по обеспечению пенсиями граждан. Содержание их работы разнообразно.

Они выполняют самые различные по своему характеру функции, а именно:

– прием документов для назначения пенсий;

– назначение, перерасчеты, выплату пенсий;

– финансовое обеспечение пенсий;

– взаимодействие с иными государственными органами и учреждениями, организациями всех форм собственности;

– прием населения по вопросам пенсионного обеспечения;

– работу с общественными организациями;

– ведение индивидуального (персонифицированного) учета;

– проверку организаций всех форм собственности по соблюдению законодательства о пенсиях;

– организацию и проведение учебно-методической работы по вопросам пенсионного обеспечения и др.

Рассмотрим организацию работы местных органов пенсионного обеспечения по основным направлениям их деятельности.

Работающих граждан к назначению пенсии представляют организации независимо от форм собственности, на которых они работают, и индивидуальные предприниматели, использующие труд работников.

В организациях приказом (распоряжением) руководителя назначается должностное лицо, ответственное за подготовку документов. В крупных организациях, на предприятиях образуются пенсионные отделы или комиссии.

Их главная задача – правильно оформить документы для назначения пенсии и своевременно представить в местный орган пенсионного обеспечения. В организациях составляются списки лиц, уходящих на пенсию в ближайшие два-три года. В списках указываются фамилия, имя, отчество будущего пенсионера, год рождения, дата предстоящего выхода на пенсию, общий трудовой стаж (ОТС), льготный трудовой стаж (ЛТС), страховой стаж (ССт), полный домашний адрес.

Один экземпляр списка направляется в пенсионный орган района (города). В период составления списка проверяются трудовые книжки будущих пенсионеров, подсчитываются все виды стажа (особенно тщательно проверяются ЛТС и ССт). При необходимости запрашиваются недостающие документы о стаже, заработке и др. Все это делается заблаговременно, с тем чтобы к моменту подачи заявления гражданином в наличии были все необходимые документы.

Все предприятия, организации и учреждения, находящиеся на территории района (города), распределены между работниками местного органа пенсионного обеспечения, которые на каждую организацию заводят так называемое наблюдательное дело.

В нем хранятся:

– приказ (распоряжение) руководителя организации о назна­чении конкретного лица, ответственного за подготовку докумен­тов;

– списки лиц, уходящих в ближайшие годы на пенсию;

-перечень производств и работ с особыми условиями труда.

Ежегодно работник местного органа пенсионного обеспечения

проверяет закрепленные за ним предприятия, организации, уч­реждения с выездом на место. В результате проверки оформляется акт, который подшивается в наблюдательное дело. С содержанием акта проверки знакомятся руководители предприятия и местного пенсионного органа. В отдельных случаях результаты проверки до­кладываются администрации района (города).

В акте отражаются следующие сведения:

– общая численность работающих лиц в организации;

– наличие выписки из приказа (распоряжения) администра­ции организации о назначении ответственного лица (представи­теля) и его заместителя;

– наличие или отсутствие журнала регистрации заявлений и представлений к назначению пенсий (по установленной форме), а также журнала или списка лиц, которые в связи с достижением пенсионного возраста приобретут право на пенсию через два-три года, и журнала регистрации заявлений на перерасчет пенсий (по установленной форме).

В организациях, где есть производства или работы с особыми условиями труда, должны быть извлечения из Списков № 1 и № 2 профессий и должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, такие же извлечения должны быть из данных спис­ков по соответствующему структурному подразделению организа­ции (цеху, отделу, участку и др.).

В структуре Пенсионного фонда – 8 Управлений в Федеральных округах Российской Федерации, 83 Отделения Пенсионного фонда в субъектах РФ, а также ОПФР в г. Байконур (Казахстан), а также почти 2 500 территориальных управлений во всех регионах страны. В системе ПФР трудится более 130 000 специалистов.

ПФР осуществляет ряд социально значимых функций, в т.ч.:

– установление и выплата страховых пенсий (по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца), накопительной пенсии, пенсии по государственному пенсионному обеспечению, пенсии военнослужащих и их семей, социальных пенсий, пенсии госслужащих;

– выдача государственных сертификатов на материнский (семейный) капитал;

– назначение и реализация социальных выплат отдельным категориям граждан: ветеранам, инвалидам, Героям Российской Федерации и др.;

– администрирование страховых взносов на обязательное пенсионное и медицинское страхование;

– назначение и реализация федеральной социальной доплаты к пенсии до уровня прожиточного минимума пенсионера в регионе;

– ведение системы персонифицированного учета прав участников системы обязательного пенсионного страхования;

– формирование, инвестирование и выплата средств пенсионных накоплений;

– адресная помощь пенсионерам и софинансирование социальных программ субъектов РФ;

– реализация Программы государственного софинансирования пенсии;

– реализация международных соглашений.

Управление Пенсионного фонда создано с Согласия между Пенсионным фондом Российской Федерации и администрацией Белгородской области о передаче Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Белгородской области полномочий по назначению и выплате государственных пенсий.

Учредитель: Пенсионный фонд Российской Федерации.

Управление входит в структуру Пенсионного фонда Российской Федерации и непосредственно подчиняется Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Белгородской области (далее – Отделение).

Финансирование расходов на содержание Управления ПФР осуществляется Пенсионным фондом Российской Федерации через Отделение. Деятельность Управления основывается на современных технологиях сбора, передачи, хранения и обработки пенсионной информации. Доступ к ней имеет ограниченное число лиц, так как она конфиденциальна.

Управление является юридическим лицом, имеет в оперативном управлении федеральное имущество, самостоятельный баланс, текущий и другие счета в банках, может приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права и нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

Управление имеет круглую печать с изображением Государственного герба Российской Федерации и своим наименованием, а также фирменные бланки, штампы. Решение о ликвидации либо реорганизации (слиянии, присоединении, выделении, преобразовании) Управления принимается Правлением ПФР в соответствии с условиями и порядком, установленными действующим законодательством Российской Федерации.

Имущество в случае ликвидации Управления передаётся Отделению.

Функции управления:

– выявление, регистрацию и учёт в установленном порядке плательщиков взносов в ПФР в соответствии с действующим законодательством;

– ведение государственного банка данных по всем категориям плательщиков взносов в ПФР;

– организацию и ведение индивидуального (персонифицированного) учёта сведений о застрахованных лицах для целей государственного пенсионного страхования;

– организацию работы по учёту поступления части единого социального налога (взноса) в ПФР, целевому сбору взносу в соответствии с действующим законодательством, аккумуляцию взносов, а также контроль за их своевременным и полным поступлением на государственное пенсионное страхование с учётом данных индивидуального (персонифицированного) учёта;

– привлечение добровольных взносов физических и юридических лиц в ПФР;

– составление и представление в Отделение в установленном порядке заявок на финансирование выплаты государственных пенсий и социальных пособий на погребение умерших пенсионеров, не работающих на день смерти

– целевое и рациональное использование средств, выделяемых на выплату государственных пенсий и социальных пособий на погребение умерших пенсионеров, не работающих на день смерти;

– контроль за правильностью оформления документов, представляемых для назначения (перерасчёта) государственных пенсий;

– защиту конфиденциальной информации в соответствии с нормативными документами и указаниями Правления ПФР, Исполнительной дирекции ПФР и Отделения;

– ведение справочно-кодификационной работы по законодательству;

– ведение базы данных по пенсионерам.

Вышеперечисленные функции территориального Управления ПФР не являются полными. Существует еще не мало функций, которые в своей деятельности должны выполнять работники Управления ПФР. Руководство Управлением осуществляет начальник, который назначается на должность приказом управляющего Отделением.

Начальник Управления:

– несёт всю полноту ответственности за выполнение работ, возложенной на Управление;

– является распорядителем средств, выделяемых на выплату государственных пенсий и социальных пособий на погребение умерших пенсионеров, не работающих на день смерти, содержание Управления, несёт ответственность за правильное исполнение этих средств;

– принимает решение о назначении (перерасчёте) государственных пенсий, об удержании из пенсий;

– является начальником гражданской обороны;

– издаёт приказы и даёт указания, обязательные для работников Управления;

– обеспечивает подбор, расстановку кадров и их обучения на рабочем месте;

– заключает и расторгает трудовые договоры с работниками Управления;

– без доверенности действует от имени Управления, распоряжается его имуществом и заключает договоры в пределах компетенции, определённой Правилами ПФР, выдаёт доверенности;

– решает другие вопросы, отнесённые к его компетенции;

– назначение кадров на должности заместителей начальника Управления, главного бухгалтера, начальников отделов осуществляется начальником Управления исключительно по согласованию с Отделением.

Финансово-экономическая группа является структурным подразделениемУправления. Задачи группы:

Планирование, контроль и анализ исполнения годового бюджета и ежеквартального бюджета управления ПФ по доходам и расходам (на основе договоров, счетов оплаты, счетов фактур и др.)

Формирование полной и достоверной информации, необходимой внутренним и внешним пользователям бухгалтерской отчетности, обеспечение этой информации, предотвращение отрицательных результатов хозяйственной деятельности управления и выявления внутрихозяйственных ресурсов и финансовой устойчивости.

В соответствии с возложенными на нее задачами осуществляется:

– Планирование годового бюджета управления.

– Проведение аналитической работы по выполнению плановых показателей бюджета управления ПФ.

– Сбор и анализ статистической отчетности и информации по формам отчетности по пенсионному обеспечению, трудовым ресурсам, заработной плате работников.

– Проведение анализа по использованию бюджета, сметы расходов на содержание управления, финансово-хозяйственной деятельности управления.

– Разработка и представления в отделения ПФР ежеквартальных заявок на право расходования средств(лимита) для осуществления выплат государственных пенсий и пособий, финансируемых из бюджета ПФР по утвержденной форме и в установленные сроки.

– Разработка и предоставления смет расходов на содержание управления.

В настоящее время согласно штатного расписания обязанности выполнения работы делопроизводства возложены на главного специалиста по кадрам. Специалист осуществляет свою работу на основании Трудового Законодательства, Положения об управлении ПФ РФ, инструкций, указаний Правления ПФР, Единой государственной системы документационного обеспечения управления, Инструкцией по работе с письмами, заявлениями, предложениями граждан, приказов и распоряжений начальника управления, руководящих материалов и стандартов, плана работы и инструкцией. Назначается и освобождается от должности начальником Управления по согласованию с Управлением ПФР по Белгородской области.

Главный специалист по кадрам и делопроизводству должен знать и соблюдать:

– Правила внутреннего трудового распорядка;

– Правила и нормы охраны труда, техники безопасности;

– Общие принципы служебного поведения – соблюдать нормы служебной, профессиональной этики и правила делового поведения, проявлять корректность и внимательность в обращении с гражданами и представителями организаций.

Основными его функциями являются:

1. Организация работы по обеспечению управления кадрами требуемых профессий, подбор и рациональная расстановка кадров;

2. Организация ведения делопроизводства в управлении, обеспечения своевременной обработка поступающей и отправляемой корреспонденции, контроль за сроками исполнения документов.

Специалист по кадрам и делопроизводству обязан:

1. Заниматься вопросами приема, увольнения, перевода работников.

2. Организовывать своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством и приказами начальника управления; учет личного состава по карточкам ф. Т-2; выдачу справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности; заполнение и хранение трудовых книжек работников; ведение установленной документации по кадрам; представление работников к поощрениям и награждениям.

3. Принимать участие в аттестации, определять круг специалистов, подлежащих очередной и повторной аттестации, обеспечивать подготовку необходимых документов, создание резерва кадров на выдвижение,

4. Вести учет и оформление больничных листов работников управления, своевременно предоставлять их для оплаты в финансово-экономическую группу.

5. Оформлять на пенсию работников управления.

6. Организовывать контроль за состоянием трудовой дисциплины, соблюдением работниками Правил внутреннего трудового распорядка.

7. Составлять ежегодно график отпусков работников управления и осуществлять контроль за его соблюдением.

8. Составлять установленную в управлении отчетность в строго установленные сроки.

9. Оформлять документы для установления надбавок к должностному окладу работникам управления за выслугу лет; подготавливать документы и принимать участие в работе комиссии по установлению трудового стажа, дающего право на надбавку к должностному окладу за выслугу лет.

10. Осуществлять прием поступающей корреспонденции и передачи ее на рассмотрение руководству.

11. Производить своевременную регистрацию поступившей корреспонденции в журналах входящей корреспонденции для дальнейшей передачи зарегистрированной корреспонденции исполнителям.

12. Обеспечивать контроль за передачей документации руководству и исполнителям.

13. Осуществлять систематический контроль за сроками исполнения документов и правильностью их оформления.

14. Производить печатание приказов по основной деятельности управления и передачи копий приказов исполнителям.

15. Вести табель учета рабочего времени по своему структурному подразделению.

16. Формирует документы в соответствии с утвержденной Номенклатурой дел.

17. Обеспечивает упаковку и отправку обычной, заказной, заказной с уведомлением, курьерской, электронной почтовой корреспонденции по адресатам; отправку пенсионных дел за пределы района, города, России.

18. Осуществляет отправку исходящей документации, проверку правильности оформления, адресования, наличие подписей, виз и приложений.

19. Обеспечивает регистрацию исходящей корреспонденции в журналах учета исходящей корреспонденции.

20. Обеспечивает получение корреспонденции с отделения почтовой связи, следит за сроками получения их с почтового отделения, а также получения их в надлежащем виде.

Для решения стоящих перед ним задач и возложенных на него обязанностей, предоставляется право:

Вносить предложения начальнику управления и заместителю начальника управления по совершенствованию своей работы и работы управления.

Не принимать к исполнению неправильно и незаконно оформленные документы.

Специалист несет ответственность за качество и своевременность выполнения обязанностей, возложенных на него должностной инструкцией.

Отдел персонифицированного учёта и взаимодействия со страхователями и застрахованными лицами является структурным подразделением Управления. Суть персонифицированного учета (ПУ): на каждое лицо в Пенсионном фонде (ПФР) открывается индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. Каждый работодатель регулярно представляет в Пенсионный фонд сведения о стаже, заработке и начисленных страховых взносах каждого застрахованного лица. Эти сведения накапливаются на лицевом счете и в дальнейшем по этим данным назначается пенсия.

Основные цели Персонифицированного учета:

– назначение пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица – сейчас заполненную трудовую книжку и справки о заработке можно купить, можно подделать, индивидуальные сведения подделать намного труднее, если вообще возможно, учитывая регулярные проверки;

– развитие заинтересованности застрахованных лиц в уплате страховых взносов в ПФР, то есть чем больше зарплата, тем больше страховые взносы и тем больше в будущем пенсия. Скрывать зарплату становится стратегически невыгодно;

– учет и планирование расходов на выплату пенсий и др.

Таким образом, территориальное Управление ПФР является крупной организацией, со своей структурой, целями, функциями.

Организация работы по обеспечению управления кадрами требуемых профессий, подбор и рациональная расстановка кадров;.

График выплат пенсий в июне

В июне пенсии и иные социальные выплаты, получаемые через почтовые отделения, будут выплачены в следующие сроки:

В связи с праздничным днем 24 июня 2020 года Отделения почтовой связи (ОПС) г. Кургана, г. Шадринска, центральные ОПС (города, райцентры и села):

23 июня 2020 года – 23, 24 июня 2020 года.

Сельские ОПС (3-х разовый режим работы ОПС в неделю: вторник, четверг, суббота):

23 июня 2020 года – 23, 24 июня 2020

Сельские ОПС (3- разовый режим работы ОПС в неделю: понедельник, среда, пятница):

22 июня 2020 года –22, 23, 24 июня 2020

Далее по графику.

Точную дату выплаты, а также день, когда средства принесут на дом, пенсионеры смогут уточнить в своем почтовом отделении.

Пресс-служба ОПФР по Курганской области

22 июня 2020 года 22, 23, 24 июня 2020.

Читайте также:  Статья 1 Семейного кодекса с Комментариями 2020: последняя редакция с изменениями
Добавить комментарий